不同的企業(yè)涉及的領(lǐng)域也不同，例如國際工程、石油化工、裝備制造、金融業(yè)、酒店行業(yè)、空乘服務(wù)、國際物流、網(wǎng)絡(luò)轎車等方面，各個領(lǐng)域都有自己的職業(yè)特點，因此涉及到的溝通術(shù)語和技巧也不盡相同。這就決定了企業(yè)對員工進行商務(wù)英語培訓(xùn)的要求越來越高，不局限于英語的聽說讀寫方面，更加注重的是英語在商務(wù)場合中的應(yīng)用。
  國際化經(jīng)營戰(zhàn)略布局，地道的英語是第一步
1、海外業(yè)務(wù)拓展：作為國際業(yè)務(wù)拓展需要，英語是業(yè)務(wù)交流、項目推進的專業(yè)語言，企業(yè)員工必須掌握地道的英語口語和專業(yè)的書面語言；
2、員工素質(zhì)發(fā)展：企業(yè)要立足于國際化的競爭市場，員工素質(zhì)當(dāng)然要及時和國際接軌，員工的精神面貌及訪談舉止，是企業(yè)遞給世界的一張名片。
3、商業(yè)信息拓展：及時掌握市場發(fā)展動態(tài)，獲取一手信息，英語信息源有效。同時員工可用英語自我學(xué)習(xí)國際先進的業(yè)務(wù)技能。
  個性化定制的英語培訓(xùn)方案
  企業(yè)的受訓(xùn)人員可能來自不同部門，相互的訴求各異，所以針對不同崗位的企業(yè)英語培訓(xùn)內(nèi)容也要不一樣，比如財務(wù)部可能更偏向金融，市場部更偏向營銷，有針對性的培訓(xùn)內(nèi)容會對員工在工作中的企業(yè)英語應(yīng)用帶來更大的幫助。
不同于傳統(tǒng)英語培訓(xùn)，摩根英語節(jié)企業(yè)英語培訓(xùn)以“學(xué)員為中心”，根據(jù)企業(yè)的行業(yè)領(lǐng)域、發(fā)展戰(zhàn)略、項目需求以及企業(yè)人才培養(yǎng)計劃，通過對學(xué)員進行測試之后，為其企業(yè)團隊及員工定制個性化培訓(xùn)方案，達到員工英語能力和商務(wù)能力的雙向提升，進而企業(yè)人才水平的整體提高。

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